Asesoria Laboral: NOVEDADES FISCALES Y LABORALES
January 27th, 2010 // 3:40 pm @ admin
A continuación les detallamos algunas de las novedades más significativas previstas en las diferentes NORMAS FISCALES Y LABORALES publicadas recientemente (Ley 26/2009 de Presupuestos Generales, Ley 27/2009, entre otras) y que se aplican desde 01-01-2010, salvo algunas excepciones que se indican:
NOVEDADES FISCALES:
IRPF
La DEDUCCIÓN de hasta 400 €, únicamente se aplicará a los contribuyentes que obtengan rendimientos del trabajo o rendimiento de actividades económicas cuya base imponible sea inferior a 12.000 € anuales. La cuantía de la deducción será de 400 € anuales cuando la base imponible sea igual o inferior a 8.000 € anuales, y se reducirá para las bases entre 8.000,01 y 12.000 €.
Los porcentajes de retención que estaban al 18% pasan al 19%. Retenciones sobre los rendimientos del capital mobiliario (intereses depósitos, cuentas…), el porcentaje de pagos a cuenta sobre las ganancias patrimoniales derivadas de transmisión de acciones o las retenciones sobre alquileres.
Los tipos que gravan el AHORRO se elevan del 18% al 19% por la parte de la base liquidable hasta los 6.000 € y se aplicará el 21% para el resto de la base.
Nueva reducción del 20 % del rendimiento neto de actividades económicas por mantenimiento o creación de empleo aplicable a los períodos impositivos 2009, 2010 y 2011, cuando el importe neto de la cifra de negocios para el conjunto de actividades sea inferior a 5 millones de euros y una plantilla media inferior a 25 empleados. El importe de la reducción no podrá ser superior al 50 % de las retribuciones satisfechas en el ejercicio al conjunto de sus trabajadores.
SOCIEDADES
El porcentaje RETENCIÓN general pasa del 18 al 19%.
Se establece un TIPO de gravamen REDUCIDO en el Impuesto sobre Sociedades por mantenimiento y creación de empleo para los períodos impositivos 2009, 2010 y 2011 para las entidades cuyo importe neto de la cifra de negocios sea inferior a 5 millones de euros y la plantilla media sea inferior a 25 empleados. Por la parte de base imponible comprendida entre 0 y 120.202,41 euros se aplicará al tipo del 20 %, y por la parte restante el 25%.
IVA
Desde el 01-07-2010, el TIPO GENERAL del IVA del 16% pasará al 18%.
Desde el 01-07-2010, el TIPO REDUCIDO del IVA del 7% pasará al 8%.
La obligación de presentar la declaración informativa con el contenido de los libros registro del IVA a los obligados tributarios que deben presentar las autoliquidaciones o declaraciones del IS, IVA por medios telemáticos se aplaza hasta la información a suministrar correspondiente al año 2012 (RD 2004/2009).
NOVEDADES LABORALES:
El Salario Mínimo Interprofesional para 2010 es de 21,11 €/día o 633,30 €/mes (RD 2030/2009).
Las bonificaciones en la cotización empresarial a la SS en los supuestos de regulaciones temporales de empleo podrán aplicarse a las solicitudes presentadas hasta el 31-12-2010 (Ley 27/2009)
Se amplía hasta el 31-12-2010 la bonificación de cuota empresarial a la SS por las contrataciones indefinidas de trabajadores beneficiarios de la prestación o subsidio por desempleo o Renta Activa de Inserción (Ley 27/2009).
OTROS:
El IPC General interanual diciembre de 2009 se sitúa en el 0,8% (INE)
Interés legal del dinero hasta 31-12-2010 se fija en el 4 % y el interés, se fija en el 5% (Ley 26/2009).
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